如果组织在甄选过程中产生决策失误，雇用了不合适的人，可以采取的弥补方式有（ ）。
考试：中级经济师
科目：(中级) 人力资源管理（在线考试）
问题：
A：对员工进行培训
B：调整员工的工作岗位
C：到期解除劳动合同
D：直接解雇
E：采取激励措施激励员工提高自己的工作能力
答案：
解析：
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