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人力资源需求大于供给时的组织对策包括( )。

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考试:中级经济师

科目:(中级) 人力资源管理(在线考试)

问题:

人力资源需求大于供给时的组织对策包括( )。
A:员工加班
B:冻结人员雇用
C:聘用已退休人员
D:外包
E:鼓励员工提前退休

答案:


解析:


相关标签:

(中级)人力资源管理     供给     对策     资源管理     中级     大于    

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