企业人力资源规划中劳动关系计划的目标主要有（ ）。
考试：中级经济师
科目：(中级) 工商管理（在线考试）
问题：
A：降低非期望离职率
B：改善劳动关系
C：减少投诉和争议
D：改善企业文化
E：明确员工培训数量及类别
答案：
解析：
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