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新员工在工作一段时间以后的绩效考核结果能够用来衡量( )。

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考试:中级经济师

科目:(中级) 人力资源管理(在线考试)

问题:

新员工在工作一段时间以后的绩效考核结果能够用来衡量( )。
A:工作分析的有效性
B:工作研究的有效性
C:需求诊断的有效性
D:招聘的有效性

答案:


解析:


相关标签:

(中级)人力资源管理     绩效     衡量     资源管理     中级     考核    

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