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根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。

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考试：初级经济师考试

科目：人力资源管理（在线考试）

问题：

根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。
A：保证劳动报酬的充分性和公平性
B：提高员工对工作本身的满意度
C：重视员工的职业生涯发展
D：员工参与管理

答案：


解析：


相关标签：

人力资源管理     资源管理     人力     质量     工作     生活    

根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。

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