用人单位额外支付劳动者一个月工资后可以解除劳动合同的情形有()。
考试：初级经济师考试
科目：人力资源管理（在线考试）
问题：
A：劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作
B：劳动者开始享受基本养老保险待遇
C：劳动者达到法定退休年龄
D：劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作
E：劳动者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作
答案：
解析：
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