如果把预测因子的分数与工作绩效标准的分数进行对照可绘制成图6-1(其中A、B、C、D是每种决策类型中的人数),那么在录用决策时,用人部门的经理通常最关心的比例关系是()。
考试：初级经济师考试
科目：人力资源管理（在线考试）
问题：
A：(B+C)/(A+B+C+D)
B：(A+B)/(A+B+C+D)
C：A/(A+D)
D：B/(B+D)
答案：
解析：
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