考虑（ ）时，主要考虑所用的方法是否与想测试的特性有关。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：预测效度
B：同测效度
C：内容效度
D：异测效度
答案：
解析：
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