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有效的薪酬管理应遵循的原则是( )。

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考试:国家电网招聘

科目:人力资源类 (电网)(在线考试)

问题:

有效的薪酬管理应遵循的原则是( )。
A:对内具有竞争力
B:对外具有竞争力
C:对内具有公正性
D:对员工具有激励性
E:对外具有公正性 确认答案

答案:


解析:


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人力资源类(电网)     理应     电网     薪酬     遵循     原则    
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