仅适用于激发员工表现，开发其技能，而不适用于员工之间比较的结果导向型的绩效考评方法是（ ）。
考试：国家电网招聘
科目：人力资源类 (电网)（在线考试）
问题：
A：记录法
B：评价量表法
C：短文法
D：强制选择法
答案：
解析：
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