下列哪项是通过寻求企业成功的关键点而精心设计的指标体系？（ ） 由 第一题库 分享 时间：2022-06-09 15:49:23 加入收藏 考试：国家电网招聘 科目：人力资源类 (电网)（在线考试） 问题：下列哪项是通过寻求企业成功的关键点而精心设计的指标体系？（ ） A：关键分析法 B：平衡记分卡 C：目标分解法 D：岗位分析法 答案： 解析： 相关标签： 人力资源类(电网) 指标体系 关键点 电网 下列 精心 下列哪项是通过寻求企业成功的关键点而精心设计的指标体系？（ ） VIP会员可以免费下载题库 推荐度： 点击下载文档文档为doc格式 上一篇：下列哪项是指对培训项目所取得的成效进行测试时，其测量结果的长期稳定程度？（ ） 下一篇：人力资本理论的有形支出中，最主要的投资形式是（ ）。 同科目下试题 在紧急的情况下，民主的领导方式最有效。（ ） 特岗教师考试 领导决策科学化是决策民主化的重要保证。（ ） 特岗教师考试 海尔的OEC模式的理论基础是期望理论和综合激励理论。（ ） 特岗教师考试 题目请看图片 特岗教师考试 题目请看图片 特岗教师考试 题目请看图片 特岗教师考试 精选图文 设X的密度函数为f(x)=若P(X≥k)=,求k的取值范围. 特岗教师考试 06-09 A.1A、1AB.3 特岗教师考试 06-09 题目请看图片 特岗教师考试 06-09 题目请看图片 特岗教师考试 06-09 热门排序 1 临床上如何判断风湿的活动性？ 特岗教师考试 2 皮肤粘膜淋巴结综合征发生冠状动脉病变的高危因素有哪些？ 特岗教师考试 3 【材料一】我国新闻出版署和信息产业部联合出台《互联网出版管理暂行规定》，加强了对互联网出 版的监督管理，并明确规定了互联网出版机构的权利和义务。【材料二】近年来，文化部、公安部、信息产业部、国家工商总 特岗教师考试 4 设X的密度函数为f(x)=若P(X≥k)=,求k的取值范围. 特岗教师考试 5 A.1A、1AB.3 特岗教师考试 6 A.右房、右窒大 特岗教师考试 7 题目请看图片 特岗教师考试 8 题目请看图片 特岗教师考试 9 题目请看图片 特岗教师考试 10 一份完整的计划应包括的内容有（ ）。 特岗教师考试 推荐文章 若某存储器存储周期为250ns，每次读出16位，则该存储器的数据传输率是()。 特岗教师考试 题目请看图片 设确定了函数y＝g（x），则（ ）。 题目请看图片 2010年受教育人口中每10万人中具有大学文化程度的人达到了（）。 题目请看图片 题目请看图片 设事件A和B中至少有一个发生的概率为5/6，A和B中有且仅有一个发生的概率为2/3，那么A和B同时发生的概率为（ ）。 题目请看图片 题目请看图片 图所示不等高三铰刚架为（ ）。 热门标签 下列 文职 基础知识 说法 中级 初级 军队 中药学 经济法 正确 实务 包括 一建 表述 属于 药学 电网 工程法规
