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高弹性模式下薪酬结构的特点包括（　　）。

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考试：中级经济师

科目：(中级) 旅游经济（在线考试）

问题：

高弹性模式下薪酬结构的特点包括（　　）。
A：易于控制薪酬占营业收入的比重
B：薪酬水平波动较大
C：激励功能较强
D：员工缺乏安全感
E：企业人均成本稳定，容易形成较重的负担

答案：


解析：


相关标签：

(中级)旅游经济     薪酬     弹性     中级     特点     包括    

高弹性模式下薪酬结构的特点包括（　　）。

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