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关于用人单位制定的劳动规章制度出现违法情形时的说法,错误的是()。

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考试:中级经济师

科目:(中级) 人力资源管理(在线考试)

问题:

关于用人单位制定的劳动规章制度出现违法情形时的说法,错误的是()。
A:可由劳动行政部门责令改正
B:损害劳动者权益的,劳动者可以解除劳动合同
C:劳动者以此为由随时提出解除劳动合同,但没有经济补偿
D:用人单位给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任

答案:


解析:


相关标签:

(中级)人力资源管理     规章制度     用人     资源管理     中级     情形    

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