用人单位实施裁员时，应当依据劳动合同法优先留用的人员是（ ）。
考试：中级经济师
科目：(中级) 人力资源管理（在线考试）
问题：
A：用人单位使用的劳务派遣人员
B：与用人单位订立了短期劳动合同的职工
C：在用人单位工作时间长且学历高的职工
D：家庭无其他就业人员且有需要抚养的老人的职工
答案：
解析：
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用人单位实施裁员时，应当依据劳动合同法优先留用的人员是（ ）。
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