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某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加1000万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:8:11,该企业预计201

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考试:中级经济师

科目:(中级) 工商管理(在线考试)

问题:

某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加1000万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:8:11,该企业预计2017年销售额将比2016年增加3000万元。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和人员补充计划。影响该企业人力资源外部供给量的因素有( )
A:宏观经济形势
B:企业人才流失率
C:本地区人力资源总体结构
D:行业劳动力市场供求状况

答案:


解析:


相关标签:

(中级)工商管理     人员     增加     销售     管理     工商管理    

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