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美国K公司因其在大型计算机发展上的创新而为人所知。K公司以非凡的速度增长,其员工数从1978年到1983 年增长5倍,总收入增长10倍。如果没有一个适应的文化,要消化这种增长和维持繁荣是不可能的。K公

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考试:注册会计师考试

科目:公司战略与风险管理(在线考试)

问题:

美国K公司因其在大型计算机发展上的创新而为人所知。K公司以非凡的速度增长,其员工数从1978年到1983 年增长5倍,总收入增长10倍。如果没有一个适应的文化,要消化这种增长和维持繁荣是不可能的。K公司的组织结构至今仍十分简单,决策的制定依旧分散在各个小的工作团体中,从而提升工作效率。由于每位员工在价值观上都认可企业文化,K公司的企业文化对员工行动的控制十分有效。上述案例体现企业文化为企业创造价值的途径包括( )。
A:文化简化了信息处理
B:文化补充了正式控制
C:文化促进了合作
D:文化减少了讨价还价成本

答案:


解析:


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公司战略与风险管理     增长     公司     总收入     风险管理     美国    

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