欢迎访问第一题库!

甲公司在2008年12月31日有10%的高管于行权前离职,如果2009年有6人离职,甲公司將离职比例调整为20%,甲公司因该项股份支付计入2009年管理费用的金额是()万元。

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:注册会计师考试

科目:会计(在线考试)

问题:

甲公司在2008年12月31日有10%的高管于行权前离职,如果2009年有6人离职,甲公司將离职比例调整为20%,甲公司因该项股份支付计入2009年管理费用的金额是()万元。
A:3.40
B:9.33
C:3.33
D:6.33

答案:


解析:


相关标签:

会计     离职     公司     管理费用     计入     2009    

推荐文章

某工厂生产的甲产品需要经过第一、第二和第三个基本生产车间依次加工,第一车间完工产品为A半成品,完工后全部交第二车间继续加工;第二车间完工产品为B半成品,完工后全部交第三车间继续加工;第三车间完工产品为 A公司为我国A股上市公司,企业所得税税率为25%。该公司在两个年度内给10位公司高管实施了股票期权激励计划,该公司股权激励的具体内容如下: A公司授予股票期权的可行权条件如下:连续工作满2年。   第 长江公司2010年、2011年分别以900万元和220万元的价格从股票市场购入A、B两只以交易为目的的股票,市价一直高于购入成本。假定不考虑相关税费。长江公司采用成本与市价孰低法对购入股票进行计量。长 甲公司是一家化工原料生产企业,生产经营无季节性。股东使用管理用财务报表分析体系对公司2019年度业绩进行评价。主要的管理用财务报表数据如下:股东正在考虑采用权益净利率业绩评价指标对甲公司进行业绩评价: 某公司的组织结构如下:该公司销售部经理的管理幅度为( )。 如果公司没有优先股,融资决策中的联合杠杆具有如下性质( )。 行驶不同里程的电池价格差异较大,某助动车制造商发现城市交通拥挤,消费者青睐骑行助动车出行,但路程较短,所以该助动车制造商决定按照消费者特定的使用车辆的方式定制生产助动车,满足客户需求,让消费者无须购买 属于风险管理委员会在全面风险管理方面履行的职责( )。 下列各项关于职工薪酬会计处理的表述中,错误的有( )。 已知ABC公司20×3年管理用财务报表的有关信息如下:净经营资产420万,税后利息费用45万,净负债110万,股东权益310万,净利润200万。 (1)计算有关的财务比率。并将结果填写到下表中。 (2
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享