某企业采用基本工资+计件工资相结合的方式,某职工5月份基本工资1500元,生产合格品35件,料废品5件,加工失误产生废品2件，计件单价为6元,应付计件工资为是（）。 由 第一题库 分享 时间：2022-06-09 15:49:23 加入收藏 考试：初级管理会计师 科目：专业知识综合卷（在线考试） 问题：某企业采用基本工资+计件工资相结合的方式,某职工5月份基本工资1500元,生产合格品35件,料废品5件,加工失误产生废品2件，计件单价为6元,应付计件工资为是（）。 A：1500 B：1710 C：1728 D：1740 答案： 解析： 相关标签： 专业知识综合卷 计件工资 基本工资 废品 合格品 计件 某企业采用基本工资+计件工资相结合的方式,某职工5月份基本工资1500元,生产合格品35件,料废品5件,加工失误产生废品2件，计件单价为6元,应付计件工资为是（）。 VIP会员可以免费下载题库 推荐度： 点击下载文档文档为doc格式 上一篇：下列不属于工资费用的原始记录的是（）。 下一篇：在公司大股东的要求下，管理会计师应该（）。 同科目下试题 在成本差异分析中,数量差异的大小是由用量脱离标准的程度以及实际价格高低决定的。（） 注册管理会计师CMA考试 为了使同一批产品同时完工，避免跨月陆续完工的情况，减少在完工产品与月末在产品之间分配费用的工作，产品的批量越小越好。（） 注册管理会计师CMA考试 在分批法下,不存在将成本费用在完工产品与在产品之间的划分问题。（） 注册管理会计师CMA考试 采用分批零件法的企业，为了简化核算工作,可用计划成本法来核算零件、部件等自制半成品的成本，成本的差异额应定期分配，转入零件、部件等的基本生产成本明细账；不可将差异额直接转入制造费用,随制造费用一起分配 注册管理会计师CMA考试 作业成本管理可以帮助企业进行产品盈利能力分析，以避免拒绝价格合理的订单使企业丢掉实际成本较低的产品的市场份额。（） 注册管理会计师CMA考试 分批零件法要分别计算零件、部件的成本和产品的成本,而分批法只计算产品的成本,不单独计算零件、部件的成本。（） 注册管理会计师CMA考试 精选图文 热门排序 1 在预算的诸多作用中，（）是基础、核心的作用。 注册管理会计师CMA考试 2 在产品质量检验过程中,发现废品应该填制凭证是（）。 注册管理会计师CMA考试 3 标准成本差异分析下，三差异分析法认为，固定制造费用生产量差异可以进一步分解为（）。 注册管理会计师CMA考试 4 通常应对不利的材料价格差异负责的部门是（）。 注册管理会计师CMA考试 5 以下（）项，是在治理结构较为完善的企业，即所有权与经营权完全分开的情况下，对损益表的格式设计要包含的内容。 注册管理会计师CMA考试 6 由于辅助生产车间规模较小，制造费用很少,制造费用也可以直接记入“辅助生产成本”账户,而不通过“制造费用”账户核算。（） 注册管理会计师CMA考试 7 逐步结转分步法下,采用加权平均法不需要期初在产品完工程度的信息。（） 注册管理会计师CMA考试 8 预算是战略执行的工具。（） 注册管理会计师CMA考试 9 以下关于管理费用描述正确的是（）。 注册管理会计师CMA考试 10 专业型服务企业执行预算时应考虑的核心因素有（）. 注册管理会计师CMA考试 推荐文章 热门标签 下列 文职 基础知识 说法 中级 初级 军队 中药学 经济法 正确 实务 包括 一建 表述 属于 药学 电网 工程法规
