在企业战略进行重大调整时,适用的绩效考核方法是()。
考试：初级经济师考试
科目：人力资源管理（在线考试）
问题：
A：排序法
B：关键绩效指标法
C：目标管理法
D：平衡计分卡法
E：配对比较法
答案：
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