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进行人员招聘录用工作时,组织内部调整一般应先于组织外招聘,尤其是对()的选聘工作。

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考试:初级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

进行人员招聘录用工作时,组织内部调整一般应先于组织外招聘,尤其是对()的选聘工作。
A:一般职位
B:高级职位
C:次要职位
D:急需职位

答案:


解析:


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人力资源管理     组织     选聘     招聘     工作     先于    
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