（2019年） 2015年1月 4日，甲公司初次录用张某并安排其担任车间操作工，月工资 5000元，双方签订了 5年期劳动合同。2018年1月 5日，张某在工作中突发心脏病入院治疗， 1个月后出院上班
考试：初级会计职称
科目：初级会计经济法基础（在线考试）
问题：
A：张某在工作中突发心脏病应视同工伤
B：张某在工作中突发心脏病不应认定为工伤
C：张某应享受停工留薪期待遇
D：张某可享受3个月的医疗期待遇
答案：
解析：
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（2019年） 2015年1月 4日，甲公司初次录用张某并安排其担任车间操作工，月工资 5000元，双方签订了 5年期劳动合同。2018年1月 5日，张某在工作中突发心脏病入院治疗， 1个月后出院上班
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上一篇：（2019年） 2017年7月 31日，甲公司录用周某担任出纳，双方口头约定了 2年期劳动合同，试用期 2个月，月工资 3500元，公司在试用期间可以随时解除合同；试用期满考核合格，月工资提高至 40
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精选图文
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