下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（ ）。
考试：初级会计职称
科目：初级会计经济法基础（在线考试）
问题：
A：劳动者在该用人单位连续工作满10年的
B：连续订立2次固定期限劳动合同，且劳动者无法定不得订立无固定期限劳动合同的情形继续续订的
C：国有企业改制重新订立劳动合同，劳动者在该用人单位连续工作满5年且距法定退休年龄不足15年的
D：用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的
答案：
解析：
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下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（ ）。
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