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根据《劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以提前( )日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者( )个月工资后,解除劳动合同。

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考试:劳务员

科目:(劳务员)专业管理实务岗位知识(在线考试)

问题:

根据《劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以提前( )日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者( )个月工资后,解除劳动合同。
A:30一
B:30二
C:60一
D:60二

答案:


解析:


相关标签:

(劳务员)专业管理实务岗位知识     劳动者     胜任     工作     月工     岗位    

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