美国学者卡茨提出了一种妥善处理员工离职问题的（ ）方法。
考试：劳务员
科目：(劳务员)基础知识（在线考试）
问题：
A：体谅一沟通一协调一完善
B：体谅一协调一沟通一完善
C：沟通一体谅一协调一完善
D：体谅一协调一沟通
答案：
解析：
相关标签：
美国学者卡茨提出了一种妥善处理员工离职问题的（ ）方法。
VIP会员可以免费下载题库
推荐度：
点击下载文档文档为doc格式
上一篇：培训流程管理中的第一步是（ ）。
精选图文
-
某项目基础底板施工，合同约定工期45天，项目经理部根据业主提供的电子版图纸编制了施工进度（如图），底板施工暂未考虑流水施工。施工进度计划图因业主未按时提供正式图纸，致使工序E在6月6日才开始。基于安全
-
某项目基础底板施工，合同约定工期45天，项目经理部根据业主提供的电子版图纸编制了施工进度（如图），底板施工暂未考虑流水施工。施工进度计划图因业主未按时提供正式图纸，致使工序E在6月6日才开始。基于安全
-
按定额标定的对象不同，劳动定额又分为单项工序定额、综合定额。下表为砖基础砌体劳动定额（计量单位：m）。根据上表，厚度1.5砖的综合产量定额为（ ）。
-
某项目基础底板施工，合同约定工期45天，项目经理部根据业主提供的电子版图纸编制了施工进度（如图），底板施工暂未考虑流水施工。施工进度计划图因业主未按时提供正式图纸，致使工序E在6月6日才开始。基于安全
热门排序
推荐文章
某项目基础底板施工，合同约定工期45天，项目经理部根据业主提供的电子版图纸编制了施工进度（如图），底板施工暂未考虑流水施工。施工进度计划图因业主未按时提供正式图纸，致使工序E在6月6日才开始。基于安全
